Für alle, die innerhalb eines Jahres als (nebenberufliche) Trainer:innen oder Berater:innen durchstarten möchten.
Die Change-Management Learning Journey befähigt eure Change Agents, Veränderungsprozesse gezielt zu steuern – praxisnah, mit eigenen Change-Projekten und direkt umsetzbaren Methoden.
Wir verbinden die Erkenntnisse der Systemtheorie mit den Prinzipien agilen Arbeitens für nachhaltige und adaptive Organisationsentwicklungsprozesse. Theoretisch fundiert und praxistauglich.
Dein kostenfreier Impuls wenn du wissen willst, wie interne Organisationsberatung wirksam gestaltet werden kann.
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